Вопросы занятости населения, трудоустройства молодежи, опытных профессионалов и представителей «серебряного возраста» остаются одними из важнейших. Какие меры предпринимает государство для того, чтобы жители Восточно-Казахстанской области имели возможность выбрать работу по душе и по специальности, обучиться новым навыкам и компетенциям или открыть собственное дело, читайте в нашем материале, выяснял корреспондент Аltainews.kz.

ФАКТ И ПЛАН

Как рассказала заместитель Управления координации занятости и социальных программ ВКО Динара Кожанова, на сегодняшний день на территории области на 369 тысяч занятого населения приходится около 18 тысяч безработных граждан.

По ее словам, в текущем году планируется обучить более 1 000 человек на профессиональных курсах переподготовки по рабочим специальностям, востребованным на рынке труда.

Кроме того, на платформе enbek.kz еще более 500 восточноказахстанцев зарегистрировались для онлайн-обучения новым навыкам и компетенциям по своим профессиям, и на текущий момент большинство из них уже получили сертификаты об окончании курса.

ГРАНТЫ НА БИЗНЕС

Как отметила Динара Кожанова, государство выделяет бюджетные средства в виде грантов для поддержки развития предпринимательства среди социально уязвимых слоев населения.

Она сообщила, что в 2024 году на запуск и развитие новых предпринимательских инициатив из бюджета области было запланировано выдать более 200 грантов более чем на 300 миллионов тенге.

Она подчеркнула, что претенденты обязательно должны быть зарегистрированы в качестве безработного или индивидуального предпринимателя.

ДОРОГУ МОЛОДЫМ!

По словам Динары Кожановой, в 2024 году программа льготного кредитования молодых предпринимателей была удачно продолжена. Льготный кредит от государства по ставке 2,5% годовых предоставляется на конкурсной основе молодым предпринимателям в возрасте до 35 лет.

Она также привела данные по итогам 2023 года. Тогда по программе молодежного кредитования в ВКО льготные кредиты от государства получили 247 предпринимателей, представивших свои бизнес-проекты членам специальной конкурсной комиссии. Общая сумма кредитования составила свыше одного миллиарда тенге.

При этом абсолютное лидерство по безвозмездному финансированию у проектов, связанных с развитием животноводства в ВКО, – 148.

Кроме того, были поддержаны бизнес-идеи, связанные с услугами грузового и легкового автотранспорта, оптовой и розничной торговлей, легкой и тяжелой промышленностью, а также широкий спектр услуг – от парикмахерских и станций техобслуживания до печатного производства и организации общественного питания.

Помимо этого, молодежь ВКО получила возможность открыть свое дело в сферах пчеловодства, туризма и отдыха, производства стеновых и газоблоков, проведения видеосъемки, швейного дела, пекарни и даже предоставления услуг ассенизаторской машины.

ЛЕТО С ПОЛЬЗОЙ

У школьников и студентов Восточно-Казахстанской области тоже была прекрасная возможность провести свое лето с пользой: на прошедших каникулах они могли трудоустроиться на общественные работы. Заявку можно было подать на электронной бирже труда в режиме online либо обратившись в карьерный центр своего города или района.

По словам Динары Кожановой, трудоустроиться на общественные работы сроком до 12 месяцев могут школьники, начиная с 14-летнего возраста.

Кстати, учащаяся молодежь в виде исключения может обращаться с заявкой на временное трудоустройство без наличия официального статуса безработного.

ПОПУЛЯРНЫЕ ПРОГРАММЫ

Как показывает опыт прошлых лет, даже временное трудоустройство на социальное рабочее место или общественные работы дает шанс в будущем найти постоянную работу, чаще всего там же, где и была возможность временно трудоустроиться.

Кроме того, большой популярностью в ВКО пользуются такие зарекомендовавшие себя программы, как «Молодежная практика», «Первое рабочее место», «Контракт поколений» и «Серебряный возраст».

Екатерина Гуляева