RU
Усть-Каменогорск
+4°
туман ветер 2 м/с, ЮВ
488.91 532.62 5

Достаточно ли среднестатистическому казахстанцу самой маленькой зарплаты для расходов?

Фото: kapital.kz

10 ноября 2023 11:22 340

Судя по данным Международной организации труда (МОТ), по уровню минимальной заработной платы (МЗП) Казахстан соседствует с небогатыми странами Африки и Азии. В рейтинге из 109 государств, по которым МОТ опубликовал актуальные данные по МЗП за 2022 год, Казахстан занял 77-е место с показателем минимальной зарплаты в 128 долларов США.

Рядом в рейтинге оказались Кения (131 долларов США) и Непал (127 долларов США), передает корреспондент Altaynews.kz со ссылкой на finprom.kz.

Лидером рейтинга с МЗП, которая и не снилась не только казахстанским дворникам, но и учителям, врачам, ученым, стала Швейцария. Судя по данным МОТ, жители этой центральноевропейской страны получают минимум 4,2 тысячи долл. США в месяц при 41-часовой рабочей неделе. В Швейцарии установлен почасовой минимум оплаты труда: 25 долларов США за час работы. В топ-5 также вошли Австралия, Люксембург и Великобритания.

Ближайшие соседи Казахстана, другие постсоветские государства, по уровню МЗП отличаются от РК не слишком сильно. Партнеры по ЕАЭС — Россия, Беларусь и Армения — могут похвастаться чуть более высокой «минималкой»: от 153 до 213 долларов США. А вот в других центральноазиатских государствах МЗП еще меньше, чем в РК. В отчете МОТ о глобальной заработной плате в 2022-2023 годах эксперты указывают, что высокая инфляция, пандемия и геополитический кризис предыдущих двух лет оказали серьезное влияние на снижение реальных зарплат во многих странах мира. Сильнее всего пострадали те, кто получал как раз минимальные зарплаты. И номинальные корректировки МЗП не слишком спасают ситуацию: покупательная способность минимальных зарплат снизилась, и эта тенденция продолжается, - пишет аналитический портал.

Данные последнего отчета МОТ показывают, что в большинстве регионов мира (за исключением Азии и Океании) индекс реальной заработной платы в прошлом году был отрицательным. Покупательная способность зарплат в большинстве государств снизилась на 1–4%. В Казахстане ситуация с реальной заработной платой на общем фоне тоже выглядит не оптимистично. В течение прошлого года, судя по информации Бюро национальной статистики (БНС) АСПиР РК, этот показатель стабильно снижался: от 112,7% в начале до 102,8% в конце года. В первом квартале 2023-го индекс реальной заработной платы уже был на минусовой территории: покупательная способность зарплат казахстанцев снизилась на 0,6%.

Сравнение динамики роста разных видов заработных плат показывает, что МЗП в Казахстане растет медленно и непредсказуемо. В отличие от номинальной, медианной и модальной (наиболее часто встречающейся) зарплаты увеличение «минималки» не привязано к экономическим факторам, она устанавливается решением правительства. Три года подряд — с 2019-го по 2021-й — МЗП оставалась на одном уровне: 42,5 тысячи тенге. С учетом накопленной инфляции и снижения покупательной способности это отбросило назад получателей самой маленькой зарплаты. Повышение МЗП в 2022 году сразу на 41,2%, до 60 тысяч тенге, помогло увеличить не только минимально установленный стандарт, но и в целом зарплатный фонд. В текущем году рост был небольшим: всего плюс 10 тысяч тенге. По информации Министерства труда и социальной защиты населения РК, в 2024 году МЗП вырастет ещё на 21,4%, до 85 тысяч тенге. Благодаря этому увеличатся доходы 1,8 миллиона казахстанцев, - приводит данные издание.

Однако можно предположить, что «добавка» в 15 тысяч тенге будет едва заметной в свете ожидаемого ускорения инфляции из-за предложения Министерства национальной экономики РК о повышении НДС с 12% до 16%. Выступая на заседании Сената Парламента, глава ведомства Алибек Куантыров сообщил, что новая норма налогового кодекса поможет пополнить бюджет на сумму до 2,4 триллиона тенге. По мнению министра национальной экономики, рост налогообложения ударит в основном по импортным товарам. Но, судя по тому, что Казахстан полностью обеспечивает себя только основными продуктами питания (при производстве которых также используется импортное оборудование), а вся продукция переработки и большая часть непродовольственных товаров привозятся из-за рубежа, рост НДС имеет все шансы повлиять на инфляцию.

Отдельное внимание стоит уделить уровню модальной зарплаты в Казахстане. Судя по данным БНС АСПиР РК, она недалеко ушла от минимальной. В 2022 году модальная заработная плата составляла 68,6 тысяч тенге — всего на 8,6 тысячи тенге больше «минималки». В первом полугодии 2023-го разница между ними стала чуть больше: 11,4 тысячи тенге. При этом номинальная зарплата в 4,3 раза превышает модальную и в 5 раз — минимальную, - приводит данные finprom.kz.

Судя по данным статистики, минимальная зарплата в Казахстане уже не позволяет закрывать основные расходы. По результатам выборочных обследований БНС АСПиР РК, в 2022-м и за первые два квартала 2023 года месячные потребительские расходы среднестатистического казахстанца превышали МЗП минимум на 12,1%, максимум — на 27,9%. Во втором квартале текущего года граждане страны тратили на продукты, одежду и обувь, коммунальные услуги, медицину и образование 79,8 тысячи тенге — на 14% больше минимальной зарплаты.

Подпишись на наш Instagram

Смотри новости быстрее всех

Подписаться