С начала 2023 года государственным инспекторам труда ВКО поступило 1301 обращение. Из них 1293 - жалобы касательно оплаты труда и восемь - по вопросам обеспечения безопасности и охраны труда, передает корреспондент Altaynews.kz.
В регионе было заключено соглашение между акиматом Восточно-Казахстанской области, областными объединениями профсоюзов и объединениями (ассоциациями, союзами – прим. авт.) работодателей на 2021-2023 годы. Этот документ включает целый алгоритм предупреждающих мер. Так, проводится постоянный анализ и мониторинг ситуации в области защиты трудовых прав граждан. Контролируется исполнение работодателями, имеющими задолженность по заработной плате, графика выплат и выполнение запланированных мероприятий, - отметила руководитель отдела контроля трудовых отношений Управления государственной инспекции труда ВКО Галия Токтасынова.
По ее словам, эти вопросы регулярно рассматриваются на заседаниях региональных комиссий с участием государственных органов. На тех предприятиях, где высок риск создания конфликтной ситуации, заседания рабочих групп и встречи с коллективами проводятся практически ежемесячно.
Более 90% обращений, поступивших в Управление государственной инспекции труда ВКО в 2023 году, приходится на оплату труда. Это чаще всего задержки по выплатам заработной платы. Кроме того, работники жалуются на низкий уровень зарплаты и наличие «серых» схем по выплате заработка работникам предприятий. Гораздо реже обращаются в инспекцию по вопросам, связанным с расторжением трудового договора, безопасности и охране труда, - пояснила Галия Токтасынова.
По информации ведомства, задолженность по заработной плате в текущем году погашена на 110 предприятиях на сумму 537,9 млн тенге. При этом защищены трудовые права 1127 работников этих предприятий.
Екатерина Гуляева