Лето только началось, и некоторые школьники и студенты подумывают провести его с пользой для себя 
и семейного бюджета, устроившись на временные рабочие места. Вот только есть ли у них возможность реализовать свой потенциал? Как мы выяснили, такие возможности есть, передает корреспондент Altainews.kz.

И спектр применения рабочей силы для школьников и студенческой молодёжи в Восточно-Казахстанской области достаточно широк.
Полезно и удобно 

Владимиру Г. 17 лет, он в этом году окончил десятый класс и намерен найти работу на время летних каникул.

Надо сказать, что в Восточно-Казахстанской области есть работодатели, которые с удовольствием предоставляют рабочие места школьникам с 16 лет и студентам на время летних каникул. Одна из них – руководитель компании речных прогулок в Усть-Каменогорске по вопросам финансов, рекламы и развития Ксения Белова.

Кстати, по словам работодателя, ей ближе работа с молодёжью, более шустрой и понятливой, чем с более зрелыми работниками. Там свои риски: постоянные перекуры, опоздания и другие «сюрпризы».

Но и с молодёжью не всё так просто. С точки зрения работодателей, им удобнее всего работать с одной командой в течение всего сезона, но занятия в школе заканчиваются в конце мая, а в колледжах и вузах – в конце июня, и к тому времени свободные вакансии даже на летний сезон, как правило, уже заняты.

В том, что старшеклассники подрабатывают во время летних каникул, видит много положительного и Айгуль Хабидулдина, классный руководитель нашего десятиклассника Владимира Г.

Полностью согласна с коллегой и педагог-психолог, профориентатор общеобразовательной школы №30 Усть-Каменогорска Ольга Розенберг.

По её наблюдениям, в раннем возрасте с профессией определяются лишь очень немногие ребята. Большинство же находятся в «подвешенном состоянии», не зная, что именно выбрать в огромном спектре современных профессий. 

В режиме онлайн

Так как же всё-таки найти работу на время летних каникул? – Проще и быстрее всего найти нужную вакансию, сделав запрос в одном из поисковиков в Интернете. Так, например, сразу несколько предприятий и организаций в Усть-Каменогорске готовы привлечь к работе школьников от 14 лет и старше, обещая заработки от 76 до 225 тысяч тенге в месяц. При этом молодёжи обеспечивается официальное трудоустройство с заключением договора, гибкий график и удалённая работа.

К примеру, один из банков второго уровня приглашает старшеклассников и студентов стать операторами call-центра с зарплатой 180 тысяч тенге в месяц. Работа «на удалёнке», в обязанности оператора входит обзвон клиентской базы с предложениями новых банковских продуктов и кредитования. К соискателю предъявляются только три простых требования: наличие персонального компьютера, чёткая дикция и грамотная речь.

Кроме того, на время летних каникул можно устроиться курьером по доставке товаров на дом, продуктов питания в кафе и рестораны, также есть возможность найти работу официанта в точках общепита. Работодатели с удовольствием устраивают на работу школьников и студентов продавцами мороженого и прохладительных напитков. 

Однако, как показывает практика, в большинстве случаев трудоустроиться школьнику на время каникул помогают родные или знакомые, чтобы под присмотром было чадо, не говоря уже о первых заработанных деньгах. Нередко можно увидеть, как летом в небольших кафе, торговых бутиках или на рынке вместе со взрослыми работают и их дети. 

На государственном уровне

Но что же делать, если таких знакомств нет? – Нужно обратиться в карьерный центр в своём городе или районном центре, где расположены его филиалы. 

По словам исполняющей обязанности начальника отдела обучения и временной занятости безработных Карьерного центра города Усть-Каменогорска Ирины Нуримановой, уже с 16 лет можно трудоустроиться на свободную вакансию на вполне законных основаниях. И при этом школьникам или студентам, желающим поработать в свободное от учёбы время, совершенно не обязательно регистрироваться в качестве безработного. Более того, свободную вакансию можно найти и самостоятельно, просмотрев заявки на портале Enbek.kz.

Заявки на свободные вакансии для школьников и студентов в карьерный центр подают чаще всего государственные органы и бюджетные организации. Предприниматели, как правило, предпочитают брать на работу своих детей, детей знакомых или родственников. 

По её информации, за 2023 год по программе общественных работ временное рабочее место в Усть-Каменогорске получили 42 школьника и студента. И уже в текущем году идёт сбор заявок от желающих получить работу на время каникул. В городской карьерный центр уже начали поступать первые заявки на свободные вакансии.

Что касается заработной платы, то оклад по программе общественных работ составляет 119 тысяч тенге, на руки ребята получают 106 тысяч тенге в месяц. Деньги перечисляются на специальный счёт, открытый в банке второго уровня. 
За более подробной информацией о летнем трудоустройстве молодёжи можно обратиться в Карьерный центр города Усть-Каменогорска по адресу: пр. Шакарима, 149/10, кабинет 3, телефон 700-651. 

На свежем воздухе

Ещё одна возможность получить работу на время летних каникул для молодёжи от 16 до 35 лет – стать бойцом штаба «Жасыл Ел» в своём городе или районе.

Как рассказал руководитель Восточно-Казахстанского областного штаба «Жасыл Ел» Ермек Аскаров, в 2024 году в качестве бойцов в ВКО планируют привлечь одну тысячу человек из числа школьников, студентов и безработной молодёжи. 

По его словам, бойцами отряда «Жасыл Ел» могут стать ребята из социально уязвимых слоёв населения: многодетных и малообеспеченных или неполных семей, семей, где воспитывается ребёнок с инвалидностью, а также воспитанники детских домов и закрытых учреждений, дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей.

Заработная плата бойца экологического отряда составляет 85 тысяч тенге из средств областного бюджета, и ещё 35 тысяч тенге – социальные выплаты со стороны работодателя. После вычета налогов, соцстрахования и других обязательных платежей бойцы отряда «Жасыл Ел» получат на руки по 100 тысяч тенге за месяц работы по благоустройству и озеленению в своих городах и районах. 

По словам Ермека Аскарова, на данный момент штабы «Жасыл Ел» на местах не до конца сформировали списки бойцов для работы в июле и августе, так что у молодых людей ещё есть шанс найти хорошую работу на время каникул.
Екатерина Гуляева